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女性活躍推進法行動計画実践プラン~3つのステップ~DEP:diversity Experience program

今朝、NHKテレビで、日本の子供向け戦隊ヒーローがアメリカで評判になっているという特集をやっていました。アメリカではヒーローは一人なのに対して(スーパーマンなどです)日本は5人くらいのチームなのだと・・。5人の多様な人物がいれば、そのうちの一人くらいは自分と重ね合わせる事もでき、人気になっているらしいです。
考えてみれば、日本人は農耕民族なので、チームプレーは得意なはず。そのチームが多様性をもったものであれば、そればとても「強く」なるんだろうな、そんな日本の良いところで勝負していくために、どうすればいいでしょうか?

さて、以下は、7/19女性活躍推進法行動計画実践プランセミナーからの動画です。
前半部分は、行動計画実践プランの3つのステップのうち、主に2番目のステップについて
お話しています。

後半部分ではダイバーシティ体験研修をご紹介しています。
「多様性」をテーマにし、それを推し進める新しい研修です。
色々な階層、性別、年齢、スキル、経験、の方々を一同に集めて研修したらどうでしょうか?どうぞご覧ください。

 
2017/08/02

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