社員研修・人材育成
生成AIを実務に活かす!
| 生成AIを仕事に活用したい全ての人 | ![]() |
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| 1クラス5名から20名程度 | |||
| 標準2日間(1日+1日の分割実施も可能) |
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| ● AI活用のためのビジネスリテラシー研修:B-Lab.(ビーラボ)
AI時代だからこそ、「読む・書く・話す」という基礎の重要性が増しています。生成AIに良い指示を出し、回答の誤りに気づき、要約して、自分の言葉にして伝えることができる。基礎的だからこそ、今まさに必要な研修です。 |
| | プログラム概要 |
| セッション | ワーク |
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生成AI時代 ビジネスパーソンに求められること |
生成AIの概要、特徴、基本的な使い方 |
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生成AI活用のポイント① 「読む」こと |
文書を読む練習 *社内文書、マニュアル、メール等仕事で使う文書や生成AIが作った文書を正しく読む |
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生成AI活用のポイント② 「書く」こと「話す」 |
わかりやすい文章を書く練習 ・文章の中心的主張を捉えて、要約して伝えることができるようになる |
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生成AI活用のポイント③ Excel、Word、メール |
具体的な仕事への活用 ・指示の出し方、確認、修正の仕方 |
| |担当講師 |
| ■ 石井 秀明 いしい ひであき |
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・生成AIの活用、ビジネスリテラシー(特に書くこと) Excel、WordのPCスキルなど |
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一般社団法人文章削士協会 代表理事 |
【プロフィール】 群馬大学教育学部国語・国文学科卒1993年:米国中学・高校・大学で日本語インターンとして教育実践に従事 1995年:学習塾ブレス開校、小論文指導を本格開始 1997年:通信添削講座「論文オンライン」開講、現在までに全国に1万人以上の受講生を持つ 2002年:初の著書『必ず受かる小論文・作文の書き方』出版(新星出版)その後6冊の著書を発表 2011年:『伝わる! 評価される! 小論文の技術』(産業能率大出版)を出版 2015年:留学生対象の小論文教育に着手(専門学校・ビジネスカレッジ) 2020年:「文章添削士養成講座」開講、指導法の標準化を推進 2021年:一般社団法人 文章添削士協会 設立、講座体系を全国展開 2024年:文章教育コンサルタントとして企業・教育機関での支援を本格化 【活動実績】 著作リスト 【研修に関する実績・専門分野と特徴】 〇実績 :新入社員・中堅社員研修(文書作成・コミュニケーション)・教育機関向け添削指導法研修・企業管理職向け文章教育研修 〇専門分野 :論理的思考と構成力の指導・説得力ある文章表現の技術・書き手を“育てる”添削の方法論・指導者のためのフィードバック技法の体系化 〇研修の特徴 :単なる知識の伝達にとどまらず、実践を通して「業務に使える」技術の習得を目指します。 |
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2026/05/30



