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アクシア社長のオフィシャルブログ
ポストがないって本当？
上が詰まっていて、管理職のポストが空いていない。 若手が管理職になりたがらない。管理職の魅力がない のか。それとも意欲がないのか。ということを耳にする ことがあります。それって本当なのでしょうか？ |
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今成長期にある企業は、ポストはいくらでもあるけど、 人材が育つのが間に合わないから、人材を外部から 求めたり、まずポストに付けてから経験を積ませて、育成 したり。若手も管理職になりたいとかどうかなど関係なく、 どんどん昇格させています。 つまり、ポストがない。若手が管理職になりたがらないのは、 個別企業の問題であって、しかも成熟企業の問題であって、 世の中がそうなっているのではないのです。 特に既存の大企業にこの症状がみられるから、世の中全部 そうであるように勘違いされやすい。 大事なことは、ポストは自分で作り出す。ということなんです けどね。 |
2014/06/16
